Empregos no Brasil que os nigerianos podem conseguir facilmente

O Brasil tem muitas oportunidades de trabalho para estrangeiros que vivem no país. Na verdade, existem muitos empregos no Brasil que você pode conseguir como nigeriano, mas nosso foco é na facilidade de conseguir empregos para você. O Brasil é o maior país do continente sul-americano e também tem uma economia em expansão.

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Se você está lendo este artigo, significa que você é um nigeriano que mora no Brasil ou está planejando se mudar para o Brasil em busca de trabalho. Você precisa saber que antes de poder trabalhar no Brasil é necessário obter um visto de trabalho temporário. Este tipo específico de visto é patrocinado pelo seu empregador e é válido por no máximo dois anos, mas pode ser renovado por mais dois anos.

Fácil de conseguir emprego no Brasil

Estrangeiros como os nigerianos são prontamente contratados para empregos em:

• Publicidade e vendas
• Empregos em hotelaria
• Cargos na área de engenharia
• Empregos no setor da saúde (médicos e enfermeiros)
• Trabalhos relacionados a esportes
• Trabalhos de ensino de inglês, etc.

Como nigeriano, você pode facilmente conseguir emprego em qualquer um dos campos listados acima, desde que tenha a habilidade necessária para executar perfeitamente o trabalho. Cidades como São Paulo, Rio de Janeiro, Florianópolis e Salvador têm maior chance de conseguir um dos empregos listados acima.

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Quão seguro é trabalhar no Brasil?

É preciso ter em mente que o Brasil tem uma má reputação quando o assunto é segurança. É muito importante que você esteja sempre consciente da segurança em todos os momentos enquanto estiver no Brasil. Você deve sempre verificar com seus colegas de trabalho dicas sobre como se manter seguro neste belo país. Conheça os locais a evitar à noite e a melhor forma de utilizar o sistema de transportes públicos.

O que torna o trabalho no Brasil atraente?

Como empregado no mercado de trabalho brasileiro, existem leis que o protegem de um tratamento injusto por parte de seu empregador. Durante as licenças médicas, o empregador deve pagar o salário integral nos primeiros 15 dias, enquanto os benefícios da previdência social são pagos ao empregado após os 15 dias.

A cada 12 meses de trabalho para qualquer empregador no Brasil, você tem direito a 30 dias de férias remuneradas. O pagamento das férias equivale ao seu salário mensal mais um adicional de 1/3 do seu salário. Há também benefícios mensais como vale-refeição, seguro saúde, seguro de vida e hospedagem para determinadas empresas.

Há também o 13^th bônus salarial que a lei obriga todos os empregadores a pagar seus trabalhadores. Este bónus de Natal, equivalente a um salário extra por ano, é pago em duas prestações. A primeira parcela vem entre fevereiro e novembro, enquanto a segunda é paga antes do dia 20^th de dezembro de cada ano.

Caso seu empregador decida rescindir seu contrato de trabalho, você tem direito a indenização por demissão por lei. Os empregadores também são obrigados a dar aos funcionários um aviso de rescisão mínimo de 30 dias.

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Salário mínimo para empregos no Brasil

O salario minimo no brasil é fixado em 240.1 Euro por mês, o que equivale a 2 euros por ano.