民間防衛の給与体系:民間防衛労働者はいくら稼ぎますか?

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ナイジェリアの安全保障および市民防衛委員会(NSCDC)との協力に情熱を注いでいる場合、市民防衛の給与体系について知っておくことが重要だと思いませんか?

少なくとも、あなたの名前が成功した候補者として最終候補に挙げられたら、毎月稼ぐことができる給与の可能性を知るために。

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真実は、ナイジェリア市民防衛隊の毎月の支払いは、他の準軍組織と同じように魅力的で勇気づけられるものです。

あなたのレベルとあなたがサービスを確保するために使用した結果の種類に応じて、年間給与としてXNUMX万ナイラ近くを稼ぐ役員がいます。

したがって、この記事では、民間防衛の給与体系全体と、民間防衛労働者がいくら稼ぐかがすぐにわかります。

しかしその前に、この準軍事組織について簡単な身元調査を行い、NSCDCが何であるかを知ることが重要です。

ナイジェリア安全保障および市民防衛委員会(NSCDC)の簡単な歴史

一般に市民防衛と呼ばれるナイジェリアの安全保障および市民防衛委員会は、ナイジェリア連邦政府の準軍事組織です。

1967年に設立された民間防衛は、当時のナイジェリア内戦の勃発の結果として創設されました。 この組織の主な目標と目的は、市民を保護し、敏感にすることでした。

当時、準軍事組織はラゴス市民防衛委員会と呼ばれていました。 1970年に、この委員会は後にナイジェリア安全保障および市民防衛隊に発展しました。

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ナイジェリアの民間防衛給与体系

当初、軍団の主な役割は、当時の連邦首都地区であったラゴスとその周辺で啓蒙と教育キャンペーンを組織することでした。

しかし、1984年に、軍団は国家安全保障の衣装に進化し、1988年までに。 彼らはいくつかの再編を経て、FCT、アブジャを含む連邦全体に国家司令部が設立されました。

さらに、2003年、当時の大統領の間に、オルシェグン・オバサンジョ首相は、法定機能を備えた軍団に権限を与える法案を可決しました。

そしてこれにより、ナイジェリア国民に安全を提供したり、あらゆる形態の災害から保護したりするなど、多くの責任を彼らが負うようになりました。 自然または人工、テロ攻撃からの保護など。

彼らはまた、犯罪を犯した疑いのある人に対して法的手続きを開始する権利を与えられています。 軍団は、火器と弾薬を所有する武装部隊を等しく維持しています。

最後に、ナイジェリア市民防衛委員会のビジョンは、国の義務を果たす過程で謙虚さと誠実さをもって効率的に働き、ナイジェリアの安全保障の概念に信頼と信頼をもたらすことです。

ナイジェリア市民防衛隊の給与体系

ナイジェリア市民防衛隊のランクは、軍隊のランクに似ています。 彼らは同じ指揮系統を持っています。つまり、NSCDCエージェンシーの最高ランクは総司令官であり、士官候補生は最低です。

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したがって、ナイジェリアの市民防衛の給与体系は、主に問題の役員の地位またはランクに基づいています。 通常、学位証明書を持つ役員はレベル8に配置されます。

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高等国家ディプロマの証明書を持っている役員はレベル7に配置されます。ただし、法律実務家(弁護士)は通常レベル9に配置され、医師はレベル12に配置され、修士号保持者はレベル9に配置されます。

一言で言えば、NSCDCの給与体系は連邦公務員のそれと似ています。 ただし、以下は、公務員のランク、レベル、およびそれに見合ったものの包括的なリストです。

ナイジェリアのセキュリティおよび市民防衛委員会のランク構造

同様に、ナイジェリア市民防衛隊のランク構造を紹介することは非常に理想的です。これは、政府がランクに基づいて給与を支払うためです。

このメモでは、次のことに注意する必要があります ナイジェリア市民防衛庁 また、私たちが下士官と下士官と呼んでいるものもあり、そこには監督官と下士官も含まれます。

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ナイジェリアのセキュリティと市民防衛のランクと給与体系

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さらに遅れることなく、ナイジェリア市民防衛委員会で利用可能なレベルとランクのリストを以下に示します。

  • レベル3-5–アシスタント幹部
  • レベル6–アシスタントインスペクターカドレ
  • レベル7–幹部の検査
  • レベル8–警視補Cadre II
  • レベル9–警視補Cadre I
  • レベル10–副監督官Cadre II
  • レベル11–CadreII監督
  • レベル12–警視正Cadre II
  • レベル13–アシスタントコマンダー
  • レベル14–副司令官
  • レベル15–最高司令官
  • レベル16–副司令官

注:民間防衛官のレベルとランクは、昇進を通じて、または追加の資格を取得したときに徐々に増加します。

各ランクまたはレベルは、彼の上の人に直接報告します。 したがって、総司令官、すなわち委員会の総監督は大統領によって任命されることに注意する必要があります。

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ナイジェリアの民間防衛給与体系の内訳

ナイジェリアの民間防衛労働者の給与体系の次の内訳は、すでに通年で見積もられているため、数値を12で割ると、月給として得られる金額が得られます。

  • アシスタントカドレは年間N296,506–N374,259を取得します。
  • アシスタントインスペクターカドレ–年間N357,385 –N411,454。
  • 検査官幹部–年間N483,014 –N567,065。
  • 警視補CadreII–年間N858,956 –N986,991。
  • 警視補I– N939,310 –N1,056,416/年。
  • 副監督官CadreII– N1,012,562 –N1,143,539/年。
  • 監督官CadreII– N1,094,027 –N1,252,038/年。
  • 警視正CadreII–年間N1,158,172 –N1,325,234。
  • アシスタントコマンダー–年間N1,225,584 –N1,405,449。
  • 副司令官–年間N1,619,447 –N1,825,589。
  • 最高司令官–年間N1,759,921 –N1,966,281。
  • 副司令官–年間N2,272,288 –N2,464,560。

結論

この時点で、上記で強調された民間防衛の給与体系以外に、役員は他のいくつかのボーナスと手当も受け取る権利があることに注意する必要があります。

上級役員は多くの戦利品を取りますが、それにもかかわらず、ランクに関係なくすべての役員はすべて年次報酬を受ける権利があります。

最後に、上記のすべては、一連の調査に着手した後に純粋に私たちによって書かれたものであり、私たちはNSCDCの機関ではないため、この情報をそのように扱ってください。

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